第1467章 合作共赢的玩法

 娄晓娥带着何雨柱给她出的主意，带着何雨柱允诺的四五年后相见的希望，

 又是一次踏上了去往港岛的飞机。辛捖本鰰栈 已发布罪辛彰结

 这次，她满脸微笑，

 因为，再相见之日已然不远。

 其实两人在一起，真没瞎折腾。

 更多的，是何雨柱把他对于往后几年发展的理解，详细的给娄晓娥说了一遍。

 以前何雨柱自然也说过，但当时他能接触到的层次不高，对社会发展的理解也是不如现在。

 有些话初听是戏谑，但等到人到了一定年纪，到了一定位置，才能明白里面的真实含义。

 就像是后世有句闲话，叫做“屁股决定脑袋”。

 何雨柱以前的理解，这就是嘲笑那些尸餐素位者，说话冠冕堂皇之辈。

 但何雨柱经过这小二十年的发展，现在彻底理解了这句话的意思。

 他以前在食堂副主任位置的时候，所虑者也就是掌管好小食堂，伺候好轧钢厂几位领导。

 后来他到玩具厂，农场，其实思考的更多的，还是小集体得到失去的问题。

 但这一切从他进入市府顾问组开始，就有了转变。

 他必须站在更高的维度去思考，不能再为了某个小厂，以及某几个跟他关系好的人，就提出某些格局不大的主意。咸鱼看书旺 蕞薪彰劫更辛快

 这上面最典型的例子就是马三家狗蛋，以及大领导身边的陈秘书。

 要是何雨柱还只是玩具厂厂长，他肯定会重点培养或者维护这两个人。

 把他们安排成自己的左膀右臂，因为他在个人情感上，天生就跟二人亲近。

 但现在，何雨柱已然可以很冷静的看着二人在职场上沉沉浮浮，一点都没感觉有什么不妥。

 那些算计陈秘书的人，是哪几个，因为什么，其实何雨柱都看得清清楚楚。

 但只要那些人，能配合他的“小专精”改革，何雨柱就会把那些人，当成了他的同路者。

 而如今，他的高度又上升了一个维度。

 他看事情也就更加透澈。

 他最近在思考的，就是过几年必须要改开的原因，……

 说白了，还是个人魅力问题。

 现在的老几位能镇得住下面，也能镇得住外面。

 虽然消耗很多，但一切还是按照他们预定的目标发展。

 一虎在，百兽不敢动。

 就是这么简单。

 娄晓娥回到了港岛，就大刀阔斧，做起了精减。

 手下很多还在挣钱，但是回款周期长，利润不高的厂子都是被她转卖了出去。

 这个上面是有说法，娄晓娥并不是简单的一卖了之。ez小税惘 蕪错内容

 而是内部消化，把那些厂子以股份的形式，转卖给了那些厂里的管理者。

 没钱也没关系，先欠着，以后挣钱了再还给她。

 这个上面与现在港岛的做生意理念，是有点背道而驰的。

 娄晓娥也不解释，她全盘接受了何雨柱的建议。

 不再追求大而全，而是有意识的扶持一些优秀人才，支持他们创业。

 而那些人，都是从何氏商贸出去的。

 又一下子从管理者变成了老板，对娄晓娥的认同感，那是比以前还要多的多。

 这个上面，肯定也有白眼狼。